Getty Images
Adalet ve Kalkınma Partisi (AKP) koronavirüs salgınının istihdam alanındaki olumsuz tesirlerini gidermek hedefiyle yeni istihdam paketine ait yasa teklifini TBMM Başkanlığı’na sundu.
Varlık barışı, süratli işe dönüş ödeneği öngören yasa teklifine, vergi ve sigorta prim affı ekleneceği bildirildi.
Yurt içi yahut yurt dışındaki kayıt dışı döviz, altın üzere menkullerini kayıt altına aldıranlara vergi muafiyeti içeren “varlık barışı” uygulamasıyla af getirilirken, çalışanların hak kayıplarına yol açtığı için eleştirilen “esnek çalışma ve yarı vakitli çalışma”nın yolu aşikâr yaş kümeleri için açılıyor.
İşe dönüşleri hızlandırmak için “hızlı işe dönüş ödeneği” öngörülen teklife kurul basamağında “vergi ve prim affı”nın da eklenmesi planlanıyor.
Koronavirüs salgını nedeniyle iktisatta istihdam ve gelir kaynaklarının artırılması gayesiyle hazırlanan yasa teklifi AKP Küme Başkanvekili Mehmet Muş tarafından TBMM Başkanlığı’na sunuldu.
Muş, prim ve vergi borçlarına ait düzenlemenin “borç yapılandırması” halinde olacağını, mükelleflerin ana para borcunu muhakkak vade ve taksitlerle ödeyeceğini, borç faizinin silineceğini bildirdi.
Yasa teklifi ile getirilen kimi kıymetli düzenlemeler şöyle:
Getty ImagesSÜRATLİ İŞE DÖNÜŞ ÖDENEĞİ:
İşsizlik ödeneği alanların, “kronik işsiz” dönüşmesini engellemek gerekçesiyle, süratli işe dönüş dayanağı ismi altında yeni bir dayanak primi devreye sokulacak.
Buna nazaran işsizlik ödeneği alırken, 3 ay içerisinde istihdama katılanların sigorta primleri, işten ayrılmalarını takip eden 90 gün içerisinde işe girmeleri ve bu iş yerinde 12 ay müddetle kesintisiz çalışmaları halinde uzun vadeli sigorta primlerinin tamamı işsizlik sigortası fonundan karşılanacak.
YENİ DAYANAKLAR:
Kısa çalışmanın sona ermesinin akabinde sağlanan olağanlaşma dayanağına ait mühlet, cumhurbaşkanı kararıyla 30 Haziran 2021’e kadar uzatılabilecek.
2019 Ocak ile 20 Nisan 2020 ortasında en düşük sigortalı sayısına ek ilave istihdam yapılması durumunda çalışanların SGK prim dayanak İşsizlik Sigortası Fonu’ndan karşılanacak.
Müracaatta bulananlardan patron tarafından işe alınıp fiyatsız müsaadeye ayrılanlar için ise günlük 39 lira 24 kuruş nakdi fiyat takviyesi verilecek.
MÜHLET UZATIMI VE YÜRÜRLÜK ERTELEMESİ:
İşsizlikle çaba kapsamında istihdamın korunması ve artırılması gayesiyle özel dal patronlarına kolaylık ve başta dezavantajlı kümeler olmak üzere işsizlerin istihdam edilmelerini sağlamak maksadıyla 2020 yılı sonuna kadar uygulanacak olan takviye ve teşviklerin uygulama müddetleri ihtiyaç duyulması halinde cumhurbaşkanı tarafından 2023 sonuna kadar uzatılabilecek.
Yeniden salgın nedeniyle “Ahilik Sandığı” uygulamasının yürürlük tarihi 2023, konaklama vergisinin yürürlüğü ise 2022’ye erteleniyor.
KONUTTA ÜRETİM YAPANLARA İNTERNETTEN SATIŞ TEŞVİKİ:
Konutta ürettikleri malları internet ve gibisi elektronik ortamlar üzerinden satışını yapanlar gelir vergisi muafiyeti kapsamına alınıyor.
VARLIK BARIŞI İLE KAYITDIŞI MENKULLERE AF:
Yurtdışında bulunan para, altın, döviz, menkul değer ve öteki sermaye piyasası araçlarını Türkiye’ye getirerek, kayıt altına aldıranlar ile Türkiye’de bulunan misal menkul değerlerini kayıt altına aldıranlardan vergi yahut rastgele bir isim altında para talep edilmeyecek.
KISA ÇALIŞMAYA YENİ KRİTER:
Kısa çalışma mühletleri uygulaması yine düzenleniyor. Buna nazaran olağan şartlarda kısa çalışma ödeneğine hak kazanmak için gerekli olan son 3 yılda 600 gün prim ödeme kaidesi 450 güne; kısa çalışma başlamadan evvelki son 120 gün hizmet akdine tabi olma kuralı ise 60 güne düşürülüyor.
GENÇ İŞSİZ VE 50 YAŞ ÜSTÜNE ESNEK ÇALIŞMA:
Yasa teklifi ile genç işsizler ile 50 yaş üstü şahıslar için “esnek çalışma” ve “yarı vakitli çalışma” modeli getiriliyor.
Başta kıdem tazminatı olmak üzere çalışanlar açısından hak kaybına neden olduğu gerekçesiyle birçok emekçi örgütünün karşı çıktığı düzenlemeye nazaran, 25 yaşını doldurmayan yahut 50 üzeri yaşta olan emekçilerle yapılacak muhakkak periyodik iş kontratlarının kuralları düzenleniyor.
25 yaşını doldurmamış personeller ile yapılacak periyodik iş kontratları 25 yaşını doldurduğu tarihi geçemeyecek. Bir sefer yahut yenilenerek yapılan periyodik iş mukavelelerinin toplam müddeti iki yılı geçemeyecek.
DERNEK GENEL KONSEYLERİNE ERTELEME:
Yasa teklifi ile koronavirüs salgını nedeniyle, derneklerin yapması gereken genel heyetlerinin ertelenmesi konusunda İçişleri Bakanı’na ek mühlet veriliyor.
Buna nazaran İçişleri Bakanı’na 31 Temmuz 2020’den sonra bir keze mahsus verilen 3 aylık erteleme müddeti, 3’er aylık devirler halinde 3 sefer olmak üzere uzatılıyor.
Cumhuriyet
